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人事招聘
江西省婦幼保健院護(hù)工報(bào)名、招聘公告
信息來源：江西省婦幼保健院點(diǎn)擊次數(shù)：9161
因工作需要，江西省婦幼保健院面向社會(huì)長期接收護(hù)工報(bào)名，不定期進(jìn)行護(hù)工招聘，歡迎有意者積極報(bào)名。
一、崗位職責(zé)
協(xié)助護(hù)士完成相關(guān)臨床工作，工作內(nèi)容視崗位而定，主要包括：
1、導(dǎo)診分診門診患者，協(xié)助文字錄入相關(guān)工作；
2、送檢各項(xiàng)標(biāo)本，協(xié)助科室領(lǐng)取各種藥品；
3、陪同患者做相關(guān)檢查，協(xié)助轉(zhuǎn)運(yùn)患者至相關(guān)科室；
4、協(xié)助完成基礎(chǔ)護(hù)理等相關(guān)工作。
二、招聘要求
1、具有國家認(rèn)可的高中畢業(yè)或中等專業(yè)及以上學(xué)歷，部分崗位必須取得中專及以上護(hù)理及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證；
2、年齡45周歲以下，身體健康，無違紀(jì)違法行為；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心、愛心。
三：福利待遇
1、基本工資：根據(jù)不同崗位，每月工資在2700-3000元不等。
2、福利：簽訂合同后，繳納五險(xiǎn)；享受護(hù)士同等夜班補(bǔ)助及工會(huì)福利。
3、根據(jù)《江西省婦幼保健院護(hù)工及護(hù)工性質(zhì)人員工資層級(jí)管理辦法（試行）》，績效考核合格者，逐年遞增10%的工資，5年封頂。
四、報(bào)名方法
1、報(bào)名方式：攜帶身份證、畢業(yè)證等相關(guān)學(xué)歷證明材料至護(hù)理部現(xiàn)場報(bào)名
2、聯(lián)系電話：0791-86271405
3、報(bào)名地址：江西省南昌市東湖區(qū)八一大道318號(hào)江西省婦幼保健院行政樓303護(hù)理部
一、崗位職責(zé)
協(xié)助護(hù)士完成相關(guān)臨床工作，工作內(nèi)容視崗位而定，主要包括：
1、導(dǎo)診分診門診患者，協(xié)助文字錄入相關(guān)工作；
2、送檢各項(xiàng)標(biāo)本，協(xié)助科室領(lǐng)取各種藥品；
3、陪同患者做相關(guān)檢查，協(xié)助轉(zhuǎn)運(yùn)患者至相關(guān)科室；
4、協(xié)助完成基礎(chǔ)護(hù)理等相關(guān)工作。
二、招聘要求
1、具有國家認(rèn)可的高中畢業(yè)或中等專業(yè)及以上學(xué)歷，部分崗位必須取得中專及以上護(hù)理及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證；
2、年齡45周歲以下，身體健康，無違紀(jì)違法行為；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心、愛心。
三：福利待遇
1、基本工資：根據(jù)不同崗位，每月工資在2700-3000元不等。
2、福利：簽訂合同后，繳納五險(xiǎn)；享受護(hù)士同等夜班補(bǔ)助及工會(huì)福利。
3、根據(jù)《江西省婦幼保健院護(hù)工及護(hù)工性質(zhì)人員工資層級(jí)管理辦法（試行）》，績效考核合格者，逐年遞增10%的工資，5年封頂。
四、報(bào)名方法
1、報(bào)名方式：攜帶身份證、畢業(yè)證等相關(guān)學(xué)歷證明材料至護(hù)理部現(xiàn)場報(bào)名
2、聯(lián)系電話：0791-86271405
3、報(bào)名地址：江西省南昌市東湖區(qū)八一大道318號(hào)江西省婦幼保健院行政樓303護(hù)理部
江西省婦幼保健院護(hù)理部
2019年7月9日
(編輯：江西省婦幼保健院)
